岗位职责:
1.集团总部及各子公司储备人才;
2.通过全面的培训实习,对企业业务及管理进行深入学习;
3.由资深业务及管理人员担任导师,进行实战辅导;
4.接受公司的岗位任职、管理业务、专业技能等培训。
岗位要求:
1、本科以上学历,2019应届毕业生;
2、具备良好的沟通协调及组织能力,责任心强;
3、性格外向、善于交际;
4、能吃苦,有一定抗压能力。
公司福利:
1. 公司饭堂,免费提供一日三餐;
2. 关注员工健康,年度免费体检;
3. 端午、中秋、春节等节日福利(礼品及过节费);
4. 春节带薪假期10-15天;
5. 年终奖金(按层级,1-6个月不等);
6. 学历职称提高补贴、专业技能职称考试费用报销;
7. 入职满一年,每年报销探亲交通费(600元封顶);
8. 学习奖励金(300-500元不等),从业资格证获证奖励(10000-30000元不等)
9. 专业技能提升培训(管理层)。